Swyddog Llywodraethu Corfforaethol
Caerdydd/Cyffordd Llandudno (Gweithio Hybrid)
Swyddog Llywodraethu Corfforaethol
Caerdydd/Cyffordd Llandudno (Gweithio Hybrid)
Amdanom Ni
Yn Gofal Cymdeithasol Cymru, rydym yn darparu arweinyddiaeth ac arbenigedd ym maes gofal cymdeithasol a’r blynyddoedd cynnar yng Nghymru. Ein gweledigaeth yw gwneud gwahaniaeth cadarnhaol i ofal a chymorth i blant, oedolion, a’u teuluoedd a’u gofalwyr.
I gyflawni hyn, rydym yn arwain ar ddatblygu a rheoleiddio’r gweithlu gofal cymdeithasol, gwella gwasanaethau, a data ac ymchwil i wella gofal. Trwy ein gwaith sicrhau ansawdd, rydym yn cefnogi addysgwyr gwaith cymdeithasol mewn lleoliadau addysg ac ymarfer, gan sicrhau'r lefel uchaf o hyfforddiant ar gyfer y genhedlaeth nesaf o weithwyr cymdeithasol.
Rydym nawr yn chwilio am Swyddog Llywodraethu Corfforaethol i ymuno â ni am gontract cyfnod penodol o flwyddyn. Mae 36 awr yr wythnos ar gael ond gallwn drafod gweithio hyblyg.
Y Manteision
- Cyflog o £34,081 - £36,034 y flwyddyn
- 28 diwrnod o wyliau ynghyd â gwyliau banc (cynyddu gyda hyd gwasanaeth)
- Diwrnodau ychwanegol i ffwrdd rhwng y Nadolig a'r Flwyddyn Newydd
- Cynllun pensiwn llywodraeth leol
- Polisi gwaith hyblyg
- Gweithio hybrid
- Polisi absenoldeb teuluol
Y Rôl
Fel Swyddog Llywodraethu Corfforaethol, byddwch yn gyfrifol am sicrhau prosesau llywodraethu a phwyllgorau effeithiol.
Gan gefnogi’r Pwyllgor Archwilio a Risg a’r Pwyllgor Tâl, byddwch yn goruchwylio recriwtio a datblygu ar gyfer aelodau’r pwyllgor, yn rheoli adroddiadau archwilio mewnol, ac yn darparu dyletswyddau ysgrifenyddol ar gyfer cyfarfodydd.
Byddwch yn cynnig cydgysylltu prosiect ar gyfer gweithgorau mewnol ac yn cefnogi Ysgrifennydd y Bwrdd pan fo angen.
Yn ogystal, byddwch yn:
- Monitro a diweddaru logiau gweithredu archwilio mewnol
- Sicrhau cydymffurfiaeth ag arferion gorau llywodraethu
- Drafftio a chyhoeddi briffiau bwrdd
- Rheoli adroddiadau llywodraethu a dyletswyddau ysgrifenyddol ar gyfer cyfarfodydd
- Cefnogi cydgysylltu prosiectau ar draws timau
Amdanoch Chi
I gael eich ystyried yn Swyddog Llywodraethu Corfforaethol, bydd angen y canlynol arnoch:
- Addysg lefel gradd neu brofiad proffesiynol perthnasol
- Profiad o gefnogi pwyllgorau a chyfarfodydd mewnol
- Y gallu i adeiladu a chynnal perthnasoedd gwaith effeithiol
- Gwybodaeth am arferion gorau llywodraethu ac archwilio
- Sgiliau adrodd busnes cryf
- Sgiliau cyfathrebu ysgrifenedig a llafar rhagorol yn y Gymraeg a'r Saesneg
Y dyddiad cau ar gyfer y rôl hon yw 10 Tachwedd 2024.
Gall sefydliadau eraill alw'r rôl hon yn Rheolwr Llywodraethu, Swyddog Cefnogi Pwyllgorau, neu Arbenigwr Llywodraethu Corfforaethol.
Gellir gwneud addasiadau yn ystod unrhyw ran o'r broses recriwtio ar gyfer ymgeiswyr ag anabledd, nam neu gyflwr iechyd, sy'n niwro-wahanol neu sy'n defnyddio Iaith Arwyddion Prydain. Cysylltwch â’r tim Adnoddau Dynol i drafod addasiadau ar gyfer unrhyw ran o'r broses.
Felly, os ydych am ymuno â ni fel Swyddog Llywodraethu Corfforaethol, gwnewch gais drwy'r botwm a ddangosir. Mae'r swydd wag hon yn cael ei hysbysebu gan Webrecruit. Mae'r gwasanaethau a hysbysebir gan Webrecruit yn rhai Asiantaeth Gyflogaeth.